根據(jù)市委統(tǒng)一部署，2020年4月15日至7月15日，市委第一巡察組對(duì)我辦進(jìn)行了巡察。2020年10月14日，市委巡察組向我辦反饋了巡察意見。按照巡察工作有關(guān)要求，現(xiàn)將巡察整改進(jìn)展情況予以公布。
一、組織整改落實(shí)情況
市委編辦堅(jiān)持把巡察整改作為當(dāng)前首要政治任務(wù)來抓。成立了以主任任組長(zhǎng)的整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組，扎實(shí)開展整改工作。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和督促推進(jìn)整改落實(shí)工作。市委編辦在充分研究討論、反復(fù)征求意見的基礎(chǔ)上，制定了巡察整改工作方案，明確了整改任務(wù)、整改情況、責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任人、完成時(shí)限。市委編辦主任為整改工作第一責(zé)任人；各分管領(lǐng)導(dǎo)具體負(fù)責(zé)分管領(lǐng)域各項(xiàng)整改情況的落實(shí)工作，根據(jù)各自承擔(dān)的整改任務(wù)，具體抓好落實(shí)；各問題整改負(fù)責(zé)人各負(fù)其責(zé)，切實(shí)抓好具體問題整改工作的落實(shí)。形成了上下聯(lián)動(dòng)抓整改、齊心協(xié)力抓落實(shí)的良好局面。
截至2021年1月25日，巡察反饋的20個(gè)具體問題，已完成整改18個(gè)，暫未完成整改1個(gè)，需要長(zhǎng)期整改的1個(gè)。
二、巡察反饋問題整改進(jìn)展情況
（一）聚焦貫徹落實(shí)黨的路線方針政策和黨中央決策部署情況方面
1、學(xué)習(xí)和貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神有時(shí)有點(diǎn)走過場(chǎng)。
反饋問題1：“十九大”精神的學(xué)習(xí)不系統(tǒng)。
整改情況：
（1）認(rèn)真貫徹執(zhí)行中心組理論學(xué)習(xí)制度，合理確定學(xué)習(xí)主題和內(nèi)容，全年中心組共計(jì)開展了理論學(xué)習(xí)12次，保證了學(xué)習(xí)時(shí)間和學(xué)習(xí)效果。
（2）認(rèn)真貫徹執(zhí)行支部“三會(huì)一課”制度，每季度由一名班子成員上黨課，全年組織本辦黨員上黨課4次。
（3）積極利用業(yè)余時(shí)間加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，制定了《學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)評(píng)選表彰激勵(lì)方案》，每季度表彰一次，全年表彰了“學(xué)習(xí)標(biāo)兵”24人次。營(yíng)造了濃厚的學(xué)習(xí)氛圍。
（4）組織全體黨員干部學(xué)習(xí)了《中國(guó)共產(chǎn)黨機(jī)構(gòu)編制工作條例》、上級(jí)有關(guān)機(jī)構(gòu)編制工作會(huì)議精神，組隊(duì)參加了上級(jí)編辦組織的“中國(guó)共產(chǎn)黨機(jī)構(gòu)編制條例知識(shí)競(jìng)賽”活動(dòng)，取得了較好的比賽成績(jī)。
（5）將《條例》作為我市市委中心組和各個(gè)單位黨委（黨組）中心組理論學(xué)習(xí)的專題任務(wù)進(jìn)行了布置安排，各級(jí)各單位對(duì)《條例》進(jìn)行了學(xué)習(xí)；組織全市市直單位人事政工負(fù)責(zé)人和鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）組織委員與干事對(duì)《條例》進(jìn)行了認(rèn)真學(xué)習(xí)。
2、意識(shí)形態(tài)工作落實(shí)有差距。
反饋問題2：制度不健全，沒有建立意識(shí)形態(tài)工作主體責(zé)任、意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域情況分析研判聯(lián)席會(huì)議和新聞稿件“三審”等制度。
整改情況：
（1）認(rèn)真履行了意識(shí)形態(tài)工作主體責(zé)任，落實(shí)了主任第一責(zé)任、分管領(lǐng)導(dǎo)直接責(zé)任和其他班子成員“一崗雙責(zé)”責(zé)任。出臺(tái)了《市委編辦關(guān)于意識(shí)形態(tài)工作機(jī)制和意識(shí)形態(tài)陣地管理制度》，明確了對(duì)外新聞稿件由綜合組把關(guān)，經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)審核后交主要領(lǐng)導(dǎo)審簽再發(fā)送。年初和下半年分別召開了辦務(wù)會(huì)，分析研判當(dāng)前意識(shí)形態(tài)形勢(shì)、干部職工思想動(dòng)態(tài)，研究部署意識(shí)形態(tài)工作。
（2）將意識(shí)形態(tài)工作納入了黨建、領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)、目標(biāo)責(zé)任制考核體系、日常工作檢查的內(nèi)容。
（3）加強(qiáng)了意識(shí)形態(tài)工作學(xué)習(xí)，堅(jiān)持集中學(xué)習(xí)與自學(xué)相結(jié)合，線上線下相結(jié)合，抓好了學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)的平臺(tái)學(xué)習(xí)利用，制定了學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)評(píng)選表彰激勵(lì)機(jī)制，全年表彰了“學(xué)習(xí)標(biāo)兵”24人次。端正了黨員干部職工的世界觀人生觀價(jià)值觀，不斷提升黨員干部職工的思想政治修養(yǎng)，不斷增強(qiáng)政治敏銳感和鑒別力。
（4）黨員在生活中、網(wǎng)絡(luò)上不信謠不傳謠，對(duì)在朋友圈、生活中出現(xiàn)的錯(cuò)誤言論，及時(shí)糾正、抵制、批判，不附和、不回避、不沉默。對(duì)弘揚(yáng)正能量的文章、觀點(diǎn)，及時(shí)轉(zhuǎn)發(fā)。積極傳遞正能量、弘揚(yáng)主旋律。
反饋問題3：中心組學(xué)習(xí)心得體會(huì)沒有緊扣學(xué)習(xí)主題內(nèi)容及單位、本人的工作實(shí)際。
整改完成情況：
（1）中心組成員認(rèn)真組織開展了12次集中學(xué)習(xí)，每次學(xué)習(xí)做到了主題突出，精神集中，結(jié)合時(shí)事與工作實(shí)際認(rèn)真討論。
（2）中心組成員每人撰寫了3篇有較深思想深度的心得體會(huì)，提升了思想政治水平。
3、履行機(jī)構(gòu)編制職責(zé)職能有偏差
反饋問題4：機(jī)構(gòu)改革離上級(jí)要求還有差距,機(jī)構(gòu)改革工作還未按上級(jí)要求統(tǒng)籌推進(jìn)到位。
整改情況：
（1）召開了鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道機(jī)構(gòu)改革工作推進(jìn)會(huì)議，市級(jí)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)就推進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道機(jī)構(gòu)改革進(jìn)行了安排部署，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道黨委（黨工委）書記、組織委員、黨政辦主任參加了會(huì)議；
（2）在反復(fù)對(duì)接、研討、認(rèn)真修改的基礎(chǔ)上，審核印發(fā)了相關(guān)單位“三定方案”。
（3）召開了全市綜合行政執(zhí)法改革人員轉(zhuǎn)隸工作會(huì)議，積極推進(jìn)了相關(guān)工作。
（4）從全市大局出發(fā)，全面完成新一輪黨政機(jī)構(gòu)改革任務(wù)。所有涉改事業(yè)單位的行政職能回歸了主管機(jī)關(guān)，杜絕了行政職能的體外循環(huán)。全面整改了“機(jī)關(guān)行事混編”等歷史遺留問題，對(duì)所有群團(tuán)機(jī)構(gòu)重新進(jìn)行了“三定”，結(jié)束了部分群團(tuán)機(jī)構(gòu)多年來沒有更新“三定”的歷史。鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)改革全面完成任務(wù)，出臺(tái)了《鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道三定方案》，同時(shí)對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）新機(jī)構(gòu)掛牌、舊機(jī)構(gòu)清理撤牌、人員轉(zhuǎn)隸進(jìn)行了認(rèn)真督查。
反饋問題5：全市涉改單位的機(jī)構(gòu)改革后續(xù)工作任務(wù)仍然艱巨，在盤活資源服務(wù)全市大局方面貢獻(xiàn)不多。
整改情況：
（1）從全市大局出發(fā)，認(rèn)真謀劃和推進(jìn)各項(xiàng)機(jī)構(gòu)編制工作，全面完成新一輪黨政機(jī)構(gòu)改革任務(wù)。本輪改革，我市共設(shè)置黨政機(jī)構(gòu)37個(gè)，人大工作機(jī)構(gòu)2個(gè)、專委會(huì)7個(gè)，政協(xié)辦事機(jī)構(gòu)1個(gè)、專委會(huì)6個(gè)，重新調(diào)整組建了14個(gè)正科級(jí)事業(yè)單位，24個(gè)副科級(jí)事業(yè)單位。按上級(jí)要求全面推進(jìn)了事業(yè)單位改革，本輪機(jī)構(gòu)改革撤銷了職能弱化的小弱散事業(yè)單位106家（此外，上一輪政府機(jī)構(gòu)改革撤銷副科以上事業(yè)機(jī)構(gòu)15家），所有涉改事業(yè)單位的行政職能回歸了主管機(jī)關(guān)，杜絕了行政職能的體外循環(huán)。嚴(yán)守只減不增政策底線，不越“五個(gè)嚴(yán)禁六個(gè)一律”的雷區(qū)。對(duì)事業(yè)單位實(shí)行全面改革，不再使用“委、辦、局、處”名稱。全面清理整治了過去掛牌亂象。干部高配全面杜絕取消。沒有擅自增加編制種類，不擅自改變編制使用范圍，不突破編制總額，不超編考錄、招聘和調(diào)任人員。不再新增機(jī)關(guān)參公和事業(yè)單位工勤人員，無企業(yè)單位和經(jīng)營(yíng)類事業(yè)單位調(diào)入去公益類事業(yè)單位的現(xiàn)象。黨政機(jī)關(guān)原定的事業(yè)編制全部取消到位。不跨層級(jí)調(diào)整行政編制。在全市全面開展清理吃空餉行動(dòng)，對(duì)全市機(jī)關(guān)事業(yè)單位停薪留職、自動(dòng)離職離崗、失聯(lián)等在編不在崗1320人進(jìn)行了處理。對(duì)有關(guān)單位違規(guī)借調(diào)人員實(shí)行了清理，或補(bǔ)辦審批手續(xù)，或責(zé)令返回原工作單位。加強(qiáng)編制管理與服務(wù)，為了更好的引進(jìn)優(yōu)秀教育人才，對(duì)城區(qū)義務(wù)學(xué)校編制進(jìn)行了調(diào)整。進(jìn)行機(jī)構(gòu)編制人員核查工作，及時(shí)更新完善機(jī)構(gòu)編制綜合管理平臺(tái)數(shù)據(jù)。
（2）積極履職，認(rèn)真貫徹落實(shí)《漣源市周轉(zhuǎn)編制管理實(shí)施意見的通知》文件，最大限度地盤活機(jī)構(gòu)編制資源，廣泛調(diào)研，在聽取基層意見的基礎(chǔ)上，合理調(diào)配周轉(zhuǎn)編制。
反饋問題6：部分市直機(jī)關(guān)單位的內(nèi)設(shè)股室僅配備1名正股級(jí)編制，沒有其他工作人員，難以適應(yīng)實(shí)際工作需要。
整改情況：
由于歷史原因，我市行政編制偏少，編制緊張，根據(jù)上級(jí)市委編辦在新一輪機(jī)構(gòu)改革中的要求，在內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)設(shè)定時(shí)，不能出現(xiàn)空編股室。我們積極向上級(jí)反映我市機(jī)關(guān)行政編制緊張情況，努力爭(zhēng)取上級(jí)部門對(duì)我市的支持。
4、機(jī)構(gòu)編制剛性約束力不強(qiáng)。
反饋問題7：三定方案一經(jīng)確定，市委編辦要維護(hù)其嚴(yán)肅性和權(quán)威性，監(jiān)督各單位嚴(yán)格執(zhí)行，但違規(guī)現(xiàn)象仍然存在。
整改情況：
（1）由領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)，分三個(gè)組，到鄉(xiāng)鎮(zhèn)和有關(guān)市直單位進(jìn)行了督查和調(diào)研，及時(shí)發(fā)現(xiàn)機(jī)構(gòu)編制工作中的違規(guī)行為，責(zé)令有關(guān)部門及時(shí)進(jìn)行了整改，現(xiàn)違規(guī)設(shè)置股室和違規(guī)掛牌已整改到位。
（2）召集相關(guān)部門進(jìn)行了商討，修訂下發(fā)了《關(guān)于在全市機(jī)關(guān)事業(yè)單位實(shí)行人員編制與經(jīng)費(fèi)預(yù)算聯(lián)合管控的通知》，不斷提高機(jī)構(gòu)編制管理的科學(xué)化、規(guī)范化、精細(xì)化水平。加強(qiáng)平時(shí)督查，完善制度，規(guī)范流程，進(jìn)一步維護(hù)機(jī)構(gòu)編制工作的嚴(yán)肅性、權(quán)威性、規(guī)范性。
（二）聚焦群眾身邊腐敗問題和不正之風(fēng)方面
5、干部學(xué)風(fēng)不實(shí)，考試活動(dòng)有造假現(xiàn)象。
反饋問題8：在《干部人事檔案工作條例》考試中，存在一張?jiān)嚲砝镉袃煞N筆跡和兩張?jiān)嚲砉P跡完全相同的現(xiàn)象。
整改情況：
（1）對(duì)當(dāng)事人重新進(jìn)行了《干部人事檔案工作條例》應(yīng)知應(yīng)會(huì)知識(shí)考試，并當(dāng)場(chǎng)評(píng)分，最終通過了該項(xiàng)考試。
（2）市紀(jì)委監(jiān)委派駐紀(jì)檢組組長(zhǎng)對(duì)當(dāng)事人進(jìn)行了談話提醒。
6、執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定不到位
反饋問題9：違規(guī)多頭領(lǐng)取崗位補(bǔ)助。
整改情況：
（1）對(duì)違規(guī)多頭領(lǐng)取的崗位補(bǔ)助全部進(jìn)行了清繳。
（2）組織全員學(xué)習(xí)了《漣源市委編辦辦公用品采購、公務(wù)接待、公務(wù)租車、財(cái)務(wù)管理制度》，提高了財(cái)務(wù)人員業(yè)務(wù)水平，并進(jìn)一步嚴(yán)肅了財(cái)經(jīng)紀(jì)律，嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)制度和廉政紀(jì)律。
反饋問題10：未經(jīng)審批報(bào)銷培訓(xùn)費(fèi)，未經(jīng)審批程序赴省外參加培訓(xùn)，未經(jīng)一把手審簽報(bào)銷差旅費(fèi)。
整改情況：
（1）清退了違規(guī)多報(bào)銷的差旅費(fèi)。
（2）進(jìn)行了補(bǔ)充審簽，完善了相關(guān)審批手續(xù)。
（3）市紀(jì)委監(jiān)委派駐紀(jì)檢組組長(zhǎng)對(duì)財(cái)務(wù)分管領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行了履責(zé)約談。
（4）由分管領(lǐng)導(dǎo)對(duì)財(cái)務(wù)經(jīng)辦人進(jìn)行了履責(zé)約談。
（5）組織全員學(xué)習(xí)了《漣源市委編辦辦公用品采購、公務(wù)接待、公務(wù)租車、財(cái)務(wù)管理制度》，提高了財(cái)務(wù)人員業(yè)務(wù)水平，并進(jìn)一步嚴(yán)肅了財(cái)經(jīng)紀(jì)律，嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)制度和廉政紀(jì)律。
反饋問題11：公務(wù)租車不規(guī)范，在沒有履行出車審批手續(xù)的前提下報(bào)銷公務(wù)租車費(fèi)。
整改情況：
（1）對(duì)相關(guān)審批手續(xù)進(jìn)行了完善。
（2）分管領(lǐng)導(dǎo)對(duì)財(cái)務(wù)經(jīng)辦人進(jìn)行了履責(zé)約談，市紀(jì)委監(jiān)委派駐紀(jì)檢組組長(zhǎng)對(duì)分管領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行履責(zé)約談。
（3）組織全員學(xué)習(xí)了《漣源市委編辦辦公用品采購、公務(wù)接待、公務(wù)租車、財(cái)務(wù)管理制度》，提高了財(cái)務(wù)人員業(yè)務(wù)水平，并進(jìn)一步嚴(yán)肅了財(cái)經(jīng)紀(jì)律，嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)制度和廉政紀(jì)律。
7、財(cái)務(wù)審核把關(guān)不嚴(yán)
反饋問題12：用發(fā)票記賬聯(lián)列支租車費(fèi)。
整改情況：
補(bǔ)辦、規(guī)范了有關(guān)財(cái)務(wù)手續(xù)，完善財(cái)務(wù)附件。
（2）由分管領(lǐng)導(dǎo)對(duì)財(cái)務(wù)經(jīng)辦人進(jìn)行了履責(zé)約談。
（3）組織全員學(xué)習(xí)了《漣源市委編辦辦公用品采購、公務(wù)接待、公務(wù)租車、財(cái)務(wù)管理制度》，提高了財(cái)務(wù)人員業(yè)務(wù)水平，并進(jìn)一步嚴(yán)肅了財(cái)經(jīng)紀(jì)律，嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)制度和廉政紀(jì)律。
（三）聚焦黨組織軟弱渙散、組織力欠缺問題方面
8、黨建基礎(chǔ)工作薄弱
反饋問題13：沒有固定的黨員活動(dòng)場(chǎng)所，沒有專人管理黨建資料。
整改情況：
（1）已經(jīng)向機(jī)關(guān)事務(wù)中心提交了書面申請(qǐng)，請(qǐng)求增加我辦辦公用房。我辦將繼續(xù)努力爭(zhēng)取，以解決我辦多年沒有黨員活動(dòng)場(chǎng)所的局面。
（2）已明確由專人管理黨建資料。騰出了專門的黨建資料保管柜。
（3）我辦將繼續(xù)努力以各種形式，豐富黨員活動(dòng)，加強(qiáng)支部建設(shè)。
反饋問題14：績(jī)效考核流于形式。
整改情況：
我辦根據(jù)《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》、中共中央組織部《公務(wù)員平時(shí)考核辦法（試行）》、中共湖南省委組織部《湖南省公務(wù)員平時(shí)考核實(shí)施辦法（試行）》和中共漣源市委組織部《關(guān)于做好公務(wù)員平時(shí)考核工作的通知》文件精神，結(jié)合我辦實(shí)際，制訂了《市委編辦公務(wù)員平時(shí)考核方案》，該方案設(shè)置了具體量化考核細(xì)則，增強(qiáng)了考核可操作性。
反饋問題15：干部檔案管理滯后。
整改情況：
（1）由綜合組收集整理了相關(guān)信息資料，報(bào)送到了組織部檔案室，同時(shí)進(jìn)一步健全了檔案管理制度，制定了《市委編辦檔案員崗位責(zé)任制度》《市委編辦人事檔案管理人員職責(zé)和市委編辦干部人事檔案材料收集制度》。
（2）明確由綜合組組長(zhǎng)管理干部檔案。
9、黨內(nèi)政治生活不夠嚴(yán)肅
反饋問題16：民主生活會(huì)質(zhì)量不高。
整改情況：
（1）組織本辦全員學(xué)習(xí)了《縣以上黨和國(guó)家機(jī)關(guān)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)若干規(guī)定》。
（2）召開了問題整改專題民主生活會(huì)，主動(dòng)認(rèn)領(lǐng)問題，同時(shí)根據(jù)新時(shí)期機(jī)構(gòu)編制工作的特點(diǎn)和要求及我市的實(shí)際工作需要認(rèn)真查擺了問題，并深入開展了批評(píng)與自我批評(píng)。做到了開門見山、見人見事，敢于動(dòng)真碰硬、觸及靈魂。
反饋問題17：組織生活會(huì)開展不正常。
整改情況：
（1）由會(huì)議記錄人進(jìn)行了情況說明，表示今后在工作中將更加認(rèn)真細(xì)致，同時(shí)分管領(lǐng)導(dǎo)對(duì)該同志進(jìn)行了批評(píng)教育。
（2）為了進(jìn)一步健全組織建設(shè)，便于退休老黨員開展活動(dòng)，成立了本辦老干支部，召開了老干支部選舉大會(huì)，并建立了老干支部微信群。
（3）認(rèn)真執(zhí)行“三會(huì)一課”制度，進(jìn)一步嚴(yán)肅黨內(nèi)組織活動(dòng)紀(jì)律，做到提前制訂方案，提前發(fā)放通知，便于黨員統(tǒng)籌安排工作、會(huì)議和組織生活時(shí)間。保證組織活動(dòng)按時(shí)間按程序高質(zhì)量開展。
10、民主決策不科學(xué)
反饋問題18：執(zhí)行“三重一大”制度不到位。
整改情況：
（1）進(jìn)一步健全完善了《市委編辦“三重一大”制度》，明確在會(huì)議中嚴(yán)格執(zhí)行班子成員充分討論，一把手末位表態(tài)制度。
（2）現(xiàn)每次辦務(wù)會(huì)研討問題時(shí)，一把手都嚴(yán)格堅(jiān)持了末位表態(tài)制度。
（3）召開的班子民主生活會(huì)上，一把手深刻反思了這一問題。
反饋問題19：回避制度堅(jiān)持不嚴(yán)。
整改情況：
（1）組織全辦人員重新學(xué)習(xí)了《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部任用條例》。
（2）在干部人事工作中，均已嚴(yán)格按照相關(guān)程序規(guī)范開展工作，嚴(yán)格執(zhí)行了回避制等各項(xiàng)制度。
11、派駐紀(jì)檢監(jiān)察組監(jiān)督不到位。
反饋問題20：對(duì)本辦履職盡責(zé)不到位的情況監(jiān)督不力。
整改情況：
（1）市紀(jì)委監(jiān)委派駐紀(jì)檢組組長(zhǎng)參加了辦務(wù)會(huì)三重一大研究會(huì)議，參加了對(duì)本辦重大事項(xiàng)的監(jiān)督。
（2）市紀(jì)委監(jiān)委派駐紀(jì)檢組組長(zhǎng)經(jīng)常到市委編辦開展工作作風(fēng)、出勤等日常監(jiān)督。
三、繼續(xù)深化后續(xù)整改
當(dāng)前巡察整改工作已取得階段性成效，下一步，本辦將堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，繼續(xù)以高標(biāo)準(zhǔn)狠抓整改落實(shí)，確保整改成果運(yùn)用到位，推動(dòng)各項(xiàng)工作取得新成效。
一是繼續(xù)加強(qiáng)整改落實(shí)。本辦班子將持續(xù)把巡察整改工作作為一項(xiàng)重大政治任務(wù)來抓，對(duì)未整改完成的無專門黨員活動(dòng)場(chǎng)所問題持續(xù)跟進(jìn)，需長(zhǎng)期堅(jiān)持整改的超編問題，我們將嚴(yán)格執(zhí)行機(jī)構(gòu)編制有關(guān)法規(guī)，嚴(yán)守不超編進(jìn)人底線，按照上級(jí)要求，除政策性安置、急需人才引進(jìn)經(jīng)批準(zhǔn)使用周轉(zhuǎn)編制外，用時(shí)間換空間，采取多出少進(jìn)辦法實(shí)現(xiàn)人員自然消減以緩解超編局面，進(jìn)一步收窄人員的整體超編量。
二是繼續(xù)加強(qiáng)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。主任親自研究部署、指導(dǎo)推進(jìn)落實(shí)整改工作，持續(xù)強(qiáng)化巡察整改工作責(zé)任，分塊責(zé)任到人抓整改落實(shí)工作。
三是繼續(xù)加強(qiáng)建章立制。我們將以問題為指引，堅(jiān)持舉一反三，倒查制度漏洞，加強(qiáng)建章立制，力爭(zhēng)做到解決一個(gè)問題、堵塞一個(gè)漏洞、形成一套機(jī)制，構(gòu)建作風(fēng)建設(shè)的長(zhǎng)效機(jī)制，以制度建設(shè)的成效鞏固巡察反饋問題整改成果。
歡迎廣大干部群眾對(duì)巡察整改落實(shí)情況進(jìn)行監(jiān)督。如有意見建議，請(qǐng)及時(shí)向我們反映。聯(lián)系電話：0738-4981298;電子郵箱838608414@qq.com。
中共漣源市委機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室
2021年 6 月 9 日