走在最前列 始終嚴要求
以清廉本色帶頭投身清廉機關(guān)建設
市紀委常委 陳瑜
紀檢監(jiān)察機關(guān)作為協(xié)助黨委抓黨風廉政建設和反腐敗斗爭的專責機關(guān)，紀檢監(jiān)察干部作為監(jiān)督、執(zhí)行、捍衛(wèi)黨的紀律的忠誠衛(wèi)士，更應該在清廉機關(guān)建設中始終走在最前列，堅持最嚴要求，自覺做清廉行動的發(fā)起人、清廉風氣的領(lǐng)跑人、清廉文化的傳播人，讓清廉成為紀檢監(jiān)察干部的人生底蘊，為實現(xiàn)“干部清正、政府清廉、政治清明、社會清朗”的總體目標貢獻紀檢力量。
一、要始終不忘初心，把對黨忠誠擺在最高位置
紀檢監(jiān)察干部守初心擔使命，最根本的是要旗幟鮮明講政治。而對黨忠誠是共產(chǎn)黨員的本分，每個黨員入黨時都無一例外把“對黨忠誠”作為誓言。事實證明，對黨忠誠一旦出了問題，理想信念宗旨的“總開關(guān)”一旦發(fā)生動搖，人生就會迷失方向。只有把對黨忠誠擺在最高位置，把干凈干事作為底線，把個人名利拋于腦后，心中才會始終充滿正能量，在大是大非面前不迷茫，在誘惑面前不淪陷，在困難面前不動搖，煉就“金剛不壞之身”。
二、要加強自我約束，堅決克服“保險箱”意識
有的紀檢監(jiān)察干部自恃是查干部的干部，不同程度存在特權(quán)思想，手電筒照別人不照自己。殊不知，特權(quán)思想是權(quán)力變異的開端，“保險箱”意識是通向腐敗的直通車。
要始終保持對權(quán)力的恭卑。權(quán)力是柄雙刃劍，權(quán)力越大，風險越大。特別是現(xiàn)在，紀檢監(jiān)察系統(tǒng)樹立了很好的威信威望，贏得了群眾的充分信任和高度肯定。越是這樣，越要把自身的籬笆扎緊，越要嚴格規(guī)范權(quán)力行使，決不能有權(quán)就任性，辜負黨和人民的信任。
要不斷加強自我反思反省。要高度警惕贊揚和吹捧，對自己要有一個正確的認識，經(jīng)常對照黨章黨規(guī)黨紀檢查自己的一言一行，特別要舉一反三，經(jīng)常清洗思想的灰塵。
要習慣主動接受監(jiān)督。紀檢監(jiān)察干部沒有天然的“免疫力”，作為監(jiān)督別人的人、執(zhí)紀執(zhí)法的人，必須自覺接受最嚴格的約束和監(jiān)督。要養(yǎng)成習慣在監(jiān)督和約束的環(huán)境下工作生活的政治自覺，以持續(xù)過硬的廉潔自律品格，凝聚起執(zhí)紀執(zhí)法最大的底氣、硬氣。
三、要始終潔身自好，把住拒腐防變第一關(guān)口
道自微而生，禍自微而成。腐敗分子并不是天生的，“老虎”也不是一天養(yǎng)成的，都有一個從無到有、由小到大的過程。
要時刻警惕圍獵風險。有的同志覺得自己長期在監(jiān)督執(zhí)紀辦案一線，見得多查得多不會被圍獵，實際上思想境界、認知水平和政治敏銳性、政治鑒別力未必那么強。一定要居安思危、見微知著，正確認識風險，敏銳識別風險，及時化解風險。
要審慎對待人情交往。很多人的腐敗，就是在所謂的“朋友”“老鄉(xiāng)”“同學”的慫恿、帶動下一步一步淪陷的。要把在監(jiān)督執(zhí)紀辦案中積累的，對違紀違規(guī)違法和腐敗發(fā)生發(fā)展的規(guī)律性認識，轉(zhuǎn)化為規(guī)范交友處事的行為自覺，始終堅持審慎交友，交良友益友。
要注重培育清廉家風。前不久，市紀委監(jiān)委在清廉婁底官網(wǎng)上推出“樹良好家風建清廉家庭倡議書”，受到了社會各界支持好評，已有１萬多人參與承諾，營造了濃厚的以廉養(yǎng)家、廉潔齊家氛圍。我們要把家風建設擺在重要位置，切實強化家庭成員反腐倡廉意識，筑牢拒腐防變的家庭防線。
四、要加強內(nèi)部管理，打造紀律嚴明執(zhí)紀鐵軍
習總書記在中央政治局會議審議監(jiān)督執(zhí)紀工作規(guī)則時說：“強化職能權(quán)力的目的是讓這支隊伍好好抓黨內(nèi)的腐敗問題，不能自身反而變成腐敗的滋生地，那不僅影響了黨的形象，黨中央設計的這樣一種自我監(jiān)督體制也就被毀掉了，進一步對我們整個制度會造成顛覆性的影響?！奔o檢監(jiān)察干部雖然沒有人、財、物的直接管轄權(quán)，但可以通過紀檢監(jiān)察權(quán)直接干預或利用影響力滲透到公權(quán)力運行的各環(huán)節(jié)，只有嚴格教育，嚴格管理，嚴格監(jiān)督，才能確保懲惡揚善的利劍永不蒙塵。
管理要從細處嚴起。對干部的日常監(jiān)管，必須落小落細落實，落實在具體人、具體事上。要特別注重加強對干部８小時以外情況的掌握，深入開展家訪走訪活動，有針對性地與所屬人員父母、愛人、子女等溝通交流，促進大家在思想上自律、行為上知止。
監(jiān)督要從小事嚴起。針對苗頭性、傾向性問題，要及時通過直接約談、提醒談話、談話函詢、誡勉等方式，推動立行立改，防止小毛病演變成大問題。
制度要從落地嚴起。要針對自身權(quán)力運行機制和管理監(jiān)督體系的薄弱環(huán)節(jié)，扎緊織密制度籠子，鞏固常態(tài)化、長效化機制，真正從流程上、細節(jié)上把內(nèi)部管控制度立起來、嚴下去、落到位。